国家电投远达环保股份有限公司（简称“远达环保”）是国家电力投资集团有限公司（简称“国家电投”）环保产业平台、环保产业创新中心承载单位、能源生态融合发展新兴产业技术总成和专业服务单位，A股上市企业（股票代码600292）,资产总额超过100亿元，员工近2200人。远达环保是国家创新型企业，中国工业烟气治理领域、催化剂制造领域领军企业，专业从事大气、水污染治理，固（危）废处理处置，矿山及土壤修复等环保业务，新能源、综合智慧能源等能源业务,项目覆盖全国各省、市、自治区，并延伸至“一带一路”沿线10个国家,拥有“国家地方联合工程研究中心”“院士专家工作站”“博士后科研工作站”等4个国家级、16个省部级科研平台，建有国内最大的原烟气净化综合实验基地，国内首套万吨级二氧化碳捕集装置等试验平台，火电厂水处理中试试验平台和国内首家通过CNAS认可、CMA认证的催化剂检测中心。公司致力于打造先进环保技术提供商、能源生态融合发展集成商、绿能低碳生态科技产业运营商。
沈阳远达环保工程有限公司（简称“沈阳远达”）成立于2005年3月，地处辽宁省沈阳市，系远达环保控股子公司。现设置6个职能部门，所属运行维护项目15个，分布于内蒙古、山西、辽宁、吉林四省区。公司以环保产业为平台，以通过环保工程建设和环保运营服务创造社会和经济效益为企业宗旨。公司拥有工程建设、环保设施运营等多项资质，主要从事环境保护工程总承包及常规燃煤锅炉、火电机组烟气脱硫及相关附属工程的施工；承接火电厂环保工程施工设计、设备成套、检修、维护等专业技术服务。
根据公司业务发展需要，现面向国家电投系统内、外公开招聘。
一、招聘岗位、范围及任职条件
1.远达环保总法律顾问1名（面向国家电投系统内、外）；
2.沈阳远达副总经理1名（面向国家电投系统内）。
具体招聘岗位、招聘范围和任职资格条件见附件1。
二、基本任职条件
1.认同国家电投“绿色、创新、融合，真信、真干、真成”的核心价值观，能认真履行经济责任、政治责任和社会责任。
2.具有较强的治企能力、创新意识和创新自信，善于捕捉商机、防控风险，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。
3.坚持工作业绩导向，具有正确的业绩观，勤奋敬业，真抓实干，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效。
4.勇担当，善作为，不断提升企业核心竞争力，持续推动企业改革创新和高质量发展。
5.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件，满足岗位所需学历、职称和年龄要求。
6.具有良好的职业操守和个人品行，诚信守法，遵章守纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，公私分明，严守底线，廉洁从业。
7.符合国家电投领导人员选拔任用管理的有关规定。
三、资格禁入情形
1.严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的。
2.品行不端、弄虚作假、道德败坏，纳入失信被执行人名单的。
3.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的。
4.违反领导干部任职回避等相关规定的。
5.近3年年度考核评价中有“不合格”或“不称职”的。
6.《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。
四、招聘程序
按照个人报名、资格审查和筛选、能力测试、组织考察、研究决定和聘任等程序，择优录用。
五、报名时间、方式及要求
（一）报名时间
公告发布之日起至2023年9月15日17:00时止，逾期不再受理。
（二）报名方式
个人网络邮件方式报名，不接受现场报名、信件寄送等其他报名方式。报名人员下载并填写《远达环保公开招聘报名表》（见附件2），报名表Word版、签字扫描版附本人学历学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、有关业绩证明、其他有关材料等扫描压缩（压缩文件不超过10M），文件命名为“XX岗位报名表-姓名”后，发送至邮箱chenshusheng@spic.com.cn。
（三）有关要求
1.相关年龄、年限计算截止时间为2023年7月31日。
2.报名人员须严格按照公告规定的报名方式上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性、完整性和有效性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消报名资格，三年内不得参加远达环保系统公开招聘；已经聘任的，按照相关规定给予处理，并追究责任。
3.所有报名材料仅用于本次公开招聘工作，公司将严格保密。
4.本公告未尽事宜，以远达环保人力资源部解释为准。
六、联系方式
联系人：远达环保人力资源部陈老师
联系电话：023-65933152
电话咨询时间：上午8:30--12:00，下午14:00--17:30
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.spic.com.cn/2018rlzy/zpxx/202308/t20230830_322387.html